Petrobras bate metas de produção e aumenta carga de refinarias em 2021

Recorde no pré-sal reforça excelentes resultados operacionais alcançados

A Petrobras obteve um excelente desempenho operacional em 2021, atingindo todas as metas de produção para o ano com registro das seguintes marcas:

Os destaques de 2021 foram:

• início de produção do FPSO Carioca, em 23 de agosto, primeira plataforma no campo de Sépia, no pré-sal da Bacia de Santos. No ano foram interligados 3 novos poços produtores e atualmente a produção operada está acima de 130 mil bpd;

“A entrada em operação do primeiro projeto de Sépia é um marco para todos nós que trabalhamos na Petrobras. É a vitória da garra, da persistência e da capacidade técnica de nossos profissionais, num cenário externo desafiador em função da pandemia”, afirma o diretor de Desenvolvimento da Produção, João Henrique Rittershaussen;

• conclusão, em 18 de julho, do ramp-up da P-70, no campo de Atapu, em menos de 13 meses. Dessa forma, a plataforma atingiu, com 4 poços produtores, a produção operada de 161 mil bpd, superando a capacidade nominal do projeto;

• recorde na produção própria do pré-sal, com média anual de 1,95 MMboed, representando 70% da produção total da Petrobras. Nossa produção no pré-sal vem crescendo rapidamente e o recorde registrado representa mais do que o dobro do volume que produzíamos nesta camada há 5 anos;

• recorde anual de aproveitamento de gás com a marca de 97,2% do gás produzido. Esse recorde contribui de forma significativa para a redução das emissões e maior eficiência em carbono;

• assinatura e início da vigência, em 1º de setembro, do acordo de coparticipação do campo de Búzios, que regula a coexistência do Contrato de Cessão Onerosa e do Contrato de Partilha de Produção do Excedente da Cessão Onerosa para o campo. Assim, passamos a deter 90% dos direitos de exploração e produção dos volumes excedentes, excluindo-se a parcela da PPSA, e 92,666% dos volumes da jazida compartilhada;

• aquisição, em 17 de dezembro, dos direitos de exploração e produção dos volumes excedentes aos da Cessão Onerosa nos campos de Atapu e Sépia. A Petrobras exerceu seu direito de atuar como operadora, com 30% de participação no consórcio vencedor de Sépia. Para Atapu, por sua vez, o consórcio será integrado pela Petrobras como operadora, com 52,5% de participação. Com o início da vigência do Regime de Partilha de Produção em Atapu e Sépia, previsto para o início de maio de 2022, as participações da Petrobras nas jazidas compartilhadas, incluindo as parcelas do Contrato de Cessão Onerosa e dos Contratos de Concessão e excluindo-se a parcela da PPSA, passarão a ser respectivamente 65,69% para Atapu e 55,30% para Sépia.

“O alcance desses resultados demonstra o compromisso da Petrobras com o cumprimento das suas metas e o foco em ativos em águas profundas e ultraprofundas, que têm demonstrado grande diferencial competitivo, produzindo óleo de baixo custo de extração e alta qualidade, com baixas emissões de gases de efeito estufa”, afirma o Diretor de Exploração e Produção, Fernando Assumpção Borges.

Clique aqui para acessar o relatório na íntegra.

Schlumberger estende prazo para o seu Programa Aprendiz PCD

Indicações para o programa que visa capacitar, e possivelmente contratar pessoas com deficiência, vão até 13/02.

A Schlumberger, maior empresa prestadora de serviços de petróleo do mundo, está dando continuidade ao seu programa Blue Talent, que visa a inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho.

Para isso, está abrindo em Macaé a Turma 2022 deste seu programa, que teve o prazo para indicações estendido para 13 de fevereiro.

Sobre a Schlumberger

A Schlumberger está no Brasil Há 75 anos e é a maior empresa prestadora de serviços de petróleo do mundo. A companhia emprega aproximadamente 126 mil funcionários de mais de 140 nacionalidades que trabalham em mais de 85 países. Seus escritórios principais estão localizados na cidade de Houston, nos Estados Unidos, em Paris, na França e em Haia, na Holanda.

Enauta contrata sonda para operações de campos brasileiros

A Enauta assinou um contrato de sonda de perfuração para operações em seu campo de Atlanta localizado no offshore do Brasil.

A Enauta informou que a sonda Alpha Star foi contratada para executar a perfuração do quarto poço do Early Production System (EPS) do campo de Atlanta.

O início da perfuração está previsto para o quarto trimestre de 2022. Também prevê eventual prorrogação, após comunicado da Enauta para incluir a perfuração de outros dois poços para o Sistema de Desenvolvimento Pleno de Atlanta.

Localizado no Bloco BS-4, na Bacia de Santos, o campo de Atlanta é operado pela Enauta Energia, subsidiária integral da empresa, que detém 100% de participação neste ativo.

A Enauta Energia celebrou, em 31 de janeiro de 2022, um contrato de serviços de tempo com a Serviços de Petróleo Constellation e um contrato de afretamento com a London Tower Management para a contratação da sonda de perfuração denominada Alpha Star para a perfuração do quarto poço do SPA no campo de Atlanta .

A empresa prevê que a perfuração do quarto poço deve durar cerca de 60 dias, podendo o acordo ser, sujeito à aprovação da diretoria da Enauta, renovado por mais 150 dias para as operações de perfuração dos outros dois poços produtores e realocação de linhas.

O valor total estimado e aprovado é de US$ 23 milhões para um poço, e as contratadas concederam garantias usuais em contratos dessa natureza e proporcionais às obrigações assumidas.

A Enauta também celebrou recentemente um contrato para a compra do FPSO OSX-2 para o Sistema Definitivo (DS) do campo de Atlanta.

O custo de aquisição e adaptação do FPSO será de cerca de US$ 500 milhões. Além da unidade, o capex relacionado à perfuração de poços e equipamentos submarinos é estimado em US$ 500-700 milhões.

O campo de Atlanta está produzindo desde 2018 por meio de um Sistema de Produção Antecipada (EPS) – composto por três poços conectados ao FPSO Petrojarl I.

Em janeiro, a produção do campo foi interrompida para concluir o reparo de uma linha de produção no FPSO Petrojarl I. Os reparos logo foram concluídos, mas a ocorrência de um surto de Covid-19 na unidade levou ao bloqueio da unidade, dificultando o reinício da produção.

O reinício da produção foi então relatado em 24 de janeiro, mesmo dia do contrato do FPSO. O início do segundo poço precisou aguardar a identificação e reparo da falha do sistema elétrico. O campo estava produzindo cerca de 4.000 barris de petróleo por dia.

Log-In abre inscrições para Programa de Estágio 2022

Estudantes com formação prevista para 2024 podem se inscrever até o dia 21 de fevereiro. As vagas são para o Rio de Janeiro e Vila Velha (ES)

A Log-In Logística Intermodal, empresa de soluções logísticas, movimentação portuária e navegação de cabotagem e longo curso, está com inscrições abertas para o seu Programa de Estágio 2022. Podem se candidatar estudantes de Administração, Economia e Engenharias que tenham conclusão de curso prevista para 2024.

As vagas são para atuar no escritório do Rio de Janeiro e no Terminal de Vila Velha (ES), e os estagiários serão alocados nas áreas de Desenvolvimento Organizacional, Novos Projetos, Gestão, Frota e Suprimentos. A carga horária será de seis horas diárias e o estagiário receberá uma bolsa-auxílio, além de benefícios.

De acordo com a diretora de Gente, Cultura e Transformação Digital da Log-In Logística Intermodal, Andréa Simões, o programa deste ano destaca um dos pilares que vem sendo construído na Log-In: a diversidade. “Acreditamos que valorizar diferentes ideias, em qualquer posição, torna o nosso time mais plural, fomenta a criatividade e a inovação nos negócios, e impulsiona carreiras em busca de um mercado de trabalho mais igualitário”, afirma Andréa.

Processo Seletivo

Os candidatos interessados podem se inscrever até o dia 21/2 pelo site da consultoria Across. Após a seleção, os estudantes passarão por uma fase de análise e validação de cadastro. Em seguida, participarão de uma prova online de lógica, dinâmicas em grupo e, por fim, a etapa de entrevistas com a área de RH além do gestor.

Para Andréa, o programa possibilita ainda encontrar pessoas que mostrem seu potencial por meio de suas histórias de vida e que se enquadrem no perfil da Log-In. “Queremos encontrar jovens com curiosidade empreendedora, espírito colaborativo, obstinação para resultados e que busquem, constantemente, qualificação e conhecimento”, finaliza a diretora.

Sobre a Log-In Logística Intermodal

A Log-In Logística Intermodal é uma empresa 100% brasileira, que oferece soluções logísticas customizadas, movimentação portuária e navegação de cabotagem integrada a outros modais e serviços, conectando por mar e terra, o Brasil e o Mercosul. Atualmente, a empresa possui uma frota própria de sete navios porta-contêineres, com capacidade total de 18.050 TEUs, que oferecem serviços de navegação com rotas regulares, integrando os principais portos do país à Argentina e ao Paraguai. Recentemente, a companhia anunciou a aquisição de mais dois navios que irão compor sua frota a partir de 2023. A Log-In também administra e opera o Terminal Portuário de Vila Velha, localizado no Porto de Vitória (ES), além de dois terminais intermodais, um em Itajaí (SC) e outro no Guarujá (SP) com operações dedicadas.

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